せっかく決まった派遣先なのに、いざ働き始めると、思っていたよりも仕事がもらえない派遣先もありますよね。
忙しすぎるのも大変だけど、暇なのも精神的にきつくなってくるのよね。
経験上、周囲の派遣社員さんを見ても、仕事がもらえない時は、派遣先の都合による場合がほとんどな感じだよ。だから、自分を責めないようにしよう。
仕事がもらえない原因
忙しい派遣先がある一方で、仕事がもらえない状況になる派遣先は、どういう原因があるのでしょうか。
私や周囲の派遣さんを見てみても、その派遣社員さんの能力に関係なく、そのポジションがそもそも仕事をもらえない場合がほとんどだわ。
いい先輩の派遣さんがいると、「前任者の派遣さんも仕事がもらえなくて、暇そうだったよ」など、いろいろと教えてくれる場合があるよ。不安だったら、派遣先の人達に、前任者の業務量などについて、教えてもらうと安心するよ。
派遣社員の扱いに慣れていない
そもそも、その業務の枠で派遣社員を採用し始めたのが、ほんの数年前から開始したばかりなどの場合があります。
そういう場合は、当然、周りの社員の人も管理職の人も、派遣社員の扱いに慣れていないので、上手に派遣社員さんに仕事を任せることができないようです。
私もそのような、新規に採用を始めた枠で働いたことがありますが、最初は、「派遣社員って何者？」というような感じで、信用されませんでした。
最初は、ほとんど仕事を振ってもらえず、社員の人が自分で業務をやっていました。
半年ぐらい、仕事がほとんどなかったわ。でも、頼まれた仕事は雑用でも、一生懸命やるようにしたわ。
派遣先の派遣社員担当の社員の人も、仕事がなさすぎて悪いと思ったみたいだよね。だから、「空いた時間は、本を読んでいていいですよ」って言ってくれたんだよね。
そうなの。仕事がほとんどないから、一日中、英語の本を読んでいたわ。そうしたら、数か月で英語がスラスラ読めるようになったの♪
毎日、英語の本を読んで、時間をつぶしつつも、時々きた仕事はちゃんとやるようにしていたら、半年ほどで徐々に仕事が増えていきました。
むしろ、数分も手が空かないくらいに忙しくなりました…。
閑散期と繁忙期との差が激しいポジション
そもそも、そのポジションが、閑散期と繁忙期の差が激しいポジションである場合も多いです。
これも、先ほど述べましたが、先輩派遣社員さんに、前任者さんの業務量について聞いてみると、自分と同じ状況であることが多いです。
場合によっては、繁忙期がなくて、ずっと暇なポジションの場合もあるわ。
閑散期と繁忙期のサイクルも、数週間～半年など、派遣先によって幅があったりするよ。
スキルがマッチしていない
派遣先は、派遣会社に対して、派遣社員に求めるスキルを伝えているはずですが、それでもスキルのアンマッチは起きてしまいます。
就業開始後に、実際に業務をやってもらって、どの程度のスキルを持っている派遣社員かわかることもあると思います。
余力のある派遣先だと、スキルがマッチしていない派遣社員さんでも、ずっと契約更新をしていたわ。
指揮命令者の人に聞いてみたら、「スキルは少しマッチしていなかったけれど、居ないよりかは居てくれた方が助かる」って言っていたよ。人柄は、特に問題なさそうだっだしね。
結局、本人も、少ししか仕事ができないので、半日以上、暇そうにしていたけれど、居心地はよかったみたいね。
たとえ、スキルがマッチしていなくても、契約更新されているということは、必要とされているということですので、暇がつらくなければ、割り切って出社するのもいいかもしれません。
私は、実際に、ほとんど仕事がない派遣社員さんをいっぱい見てきましたが、ほとんどの人は割り切って、あっけらかんとしていました。
暇でつらいと言っていた人も中にはいて、胃が痛いと言っていたわ。だから、無理だと思ったら、早めに派遣会社に相談して解決するか、他の派遣先に移ることをおすすめするわ。
仕事がもらえない時の方法3選
それでは、仕事がもらえない状況になったら、どうしたらよいのでしょうか。
私や周囲の派遣社員さんが実際にとった方法をまとめてみましたので、良かったらぜひ参考にしてみてください。
派遣先の社員に聞く・提案する
空いた時間に何をすればよいのか、派遣先の社員さんに聞いてみましょう。
私は手が空いた時に、この方法を使います。
私は今まで、忙しい派遣先が多かったので、業務量が少なめの派遣先の時は、内心、嬉しかったりもします。
ですが、念のため、さぼっていると思われないように、社員の人に聞いている感じです。
「手が空いたので、何かお手伝いできることはありますか？」という言い方をよくするわ。
日によって、ゆっくりしたい時は、「今まで教わったことを整理していてもいいですか？」などと聞いているんだよね。
許可をとった上で、自習する・本を読む
派遣会社もしくは派遣先の人に、手すきで、時間が空くことを伝えた上で、空いた時間に何か業務に役立ちそうなことを勉強してもよいか、許可をとっておくのもよいです。
私の場合は、本を読んでいたりしたわ。
派遣先によっては、空いた時間に休憩室でスマホを見ていてもいいところもあるよ。
派遣会社に相談する
派遣会社に相談するのもおすすめです。
派遣先と違って、気楽に話せるので、話した時点で、自分の気持ちがすっきりする場合もあります。
私は今まで、小さな派遣会社から大手派遣会社まで、いろいろな派遣会社で働いてきましたが、やっぱり、大手派遣会社さんの方が、相談しやすく、働きやすいのも事実です。
私の今までの経験上、大手派遣会社さんは、どんな問題に対しても、対応が早いという印象よ。
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私は10社の派遣会社に登録しています。
10年以上前から、派遣社員として働いていて、中小の派遣会社から大手の派遣会社まで、ひと通り経験してきました。
自分に合う、合わないの問題もありますが、私は、大手派遣会社が最も働きやすいと思っています💪!!
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何か不安なことがある人は、派遣会社の人にきいてみましょう👍！
まとめ
派遣先で仕事がもらえない時が長く続くと、精神的につらくなってくる時もありますよね。
周囲の派遣社員さんを見ていると、仕事がもらえない派遣先の場合、受け止め方にも派遣社員さんによって、それぞれ違っていました。
仕事がもらえないことを、自分に原因があると思って悩んで、体調を崩しがちな人もいたわ。
反対に、「ラクができて、ラッキー」と思って、ネットサーフィンや読書を満喫している人も多かったよ。
派遣社員に不慣れで信用していない派遣先だと、時間の経過とともに(半年ぐらい）、徐々に仕事が増えてくることもあるわ。
決して無理はしない範囲でね。あまり状況が変わらないようだったら、他の派遣先に移った方が早いと思うよ。
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