仕事

派遣社員として働いていると、派遣先によっては、トラブルに巻き込まれたりすることはありませんか？派遣先の社風にもよりますが、今までの派遣先では当たり前だと思っていたために発言・行動したことが、思わぬトラブルを招いたりすることもあります。

派遣社員として働いているうちに、キャリアアップを目指して、今までとは違うお仕事につきたいと思うことはありませんか。運よく、キャリアアップやスキルの幅が広がるような仕事に就くことができればよいですが、なかなかうまくいかない場合が多いと思います。

会社都合退職（雇い止め）になった場合、どういう手続きが必要になってくるのでしょうか。何となくはイメージできても、実際の流れを知っておくと、安心です。B案として、すぐにやりたいお仕事が決まらなかった場合のことも、考えておく必要があります。

派遣社員を続けていると、どうしても合わない派遣先に当たってしまうことがありますよね。頑張ろうと思っても、ストレスで心身に不調をきたしてしまっては、本末転倒です。無理をして辛い毎日を送るより、辞めて新しい仕事に挑戦するのも、一つの方法です。

派遣会社に登録、求人にエントリーをするというステップが進んだ後、派遣先への「職場見学」「お顔合わせ」「打合せ」と呼ばれるものが、ほとんどあるかと思います。派遣先や派遣会社によって、対応が異なったりすることもあり、心配になることはありませんか。

派遣社員として働いていると、どうしても合わない派遣先で働くことになる時がありますよね。派遣会社は、その派遣社員のスキルなどの総合的な力量を見極めて、派遣先を紹介してくれているようですが、どうしてもミスマッチは起こってしまいます。

派遣社員として働いていると、いろいろな悩みに遭遇することが多いと思います。派遣社員自体を小間使いのように考えている人がいるのも事実です。派遣社員として働いている人が、どのような悩みを持っていて、どのように解決したのかをまとめてみました。

派遣先を選ぶ時に、求人がたくさんあって、どの仕事を選ぼうか迷いますよね。適当に選んで、いざ働き始めた後に、辞めたくなっても、次の仕事を探すのがひと手間です。そんな時に、求人案件の内容などから、良い求人がわかるポイントがあると、助かりますよね。

せっかくの休日に仕事の電話があると、心身ともに休まりませんよね。私も、休暇を取っても、業務に関するやり取りを、電話でするように指示されたことがあります。どのような対応方法があるのか、まとめてみましたので、ぜひ参考にしてみてください。